潇湘晨报网：根据记者中園めいな获取🐎到的最新动态，99电影网将于2025年08月25日在潇湘晨报网举行隆🏤重的开幕仪式。鬼才玩家的心声📤

直播吧7月24日讯 《每日邮报》报道，曼联可能没有💅新前锋的情🚽况下开始新赛季。

在拉什福德🏡租借加盟巴塞罗那的同日，曼联🕠高层承认球队可能不得不🚎在下月对阵阿🐂森纳的英超揭幕战中沿用原有锋🍛线配置。尽管今夏已斥资👓超1.3亿英镑🛒签下姆贝莫和库尼亚，但这两名👓新援预计将担任阿莫林🛥3-4-2-1体系中的双前腰角色。

阿莫林坚持要🐨求引进具有英超经验的⏹中锋，但首要目标德拉👰普选择加盟切尔西，而次选目标约🤡克雷斯与埃基蒂克分别被🍩阿森纳和➰利物浦截胡。为筹措资金，曼联正积极兜售🍉球员，目前与巴🥈黎圣日耳曼的科洛-穆阿尼、维拉的沃特金斯、莱比🎾锡的塞斯科等多名前锋😲传出绯闻，甚至考虑免签埃弗顿✍的勒温。

另据透露，曼联🧦可能用加纳乔交换切尔西🌄的杰克逊。值得庆幸的是，姆贝莫的及🚯时加盟意味着他将🍺随队参加美国季前赛。

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中新网宁波8月20日电 (刘子琳)“我觉得🦆这里环境很好，有很多白鹭。”近日，在浙江宁波，学生施允皓在🐩参观完中国🏚石化镇海炼化白鹭园后说。　　该🐝白鹭园是中国首个重化工企业里🚦的观鸟胜地，一群🎳群白鹭翩然掠过厂区上空。工业与生态在此交汇，让人不禁追问：是什么吸引🆒它们栖息于此？图🌒为镇海炼化白鹭园一景。镇海炼化供图　　白鹭园的形成颇😻具故事。“大概在20年前，我们发现⏺厂区里有很多白鹭，大家都很好奇，它们究竟从🆓哪里来。”工作人员卞江岐⬅说，每到傍晚，成群的白鹭会飞♊到🧛厂区内的一片小树林休息。这片2200平方米的🎉小树林成了上千🤖只白鹭筑巢繁衍、哺育幼鸟🍭的栖息之所。　　据了解，白鹭是鹭😠鸟的一种。鹭鸟对生存环⛩境极为挑剔，被称作大自然“生态检测师”，其选择繁殖地有3个必要条件：茂密的植物、稳定的水源💯和充足的食物。镇海炼化靠近海边，良好的📀生态环境和完整的生物链👏是它们选择这里的🎋原因。　　为了保护白鹭的🚊家，原🛂计划穿过小树林的管🍣道被调整路线。“我们还将⤵原液化气充装站老址改🍫造成小池塘，放养小鱼、小虾当作白鹭的‘零食’。”卞江岐说。　　如今，镇🗃海炼化正系统推进白鹭🕧园改造升级，打造无废无异味💉的绿色示范基地，让石化基地成🌩为城市生物多样性保护🎩的“前沿阵地”。镇海炼化白鹭😐园核心区面积已经从原来🔜的2200平方米增加到15000平方米。截至2025年7月末，在白鹭园栖息的🕋鹭鸟已有7种，数量突破5000只，繁殖高峰👱期更是攀升至5282只。　　这片白鹭园🙌是宁波绿色发展的一个缩影🕡。宁波既是经📕济强市，也是生态大市。近年来，宁波入评首🌤批省级四星级“无废城市”、入选首👟批省级减污降碳试点市，实现省🦈级生态文明建设示范区全域👳覆盖，北🤰仑荣获联合国“生物多样性✒魅力城市”称号，全面构😦筑起经济发达地区生态文明建🦒设示范领跑态势。　　统计显示，宁波持续十年开展“守护海岸线”活动，累计开展净滩行动2560次，清洁海🛵岸累计超过1200公里。此外，宁🖊波市累计整治修复海岸线110.7公里，近三年累计完🥠成矿山修复面积397.1公顷。森林覆盖率保持🛃在40%左右，自🗺然岸线保有长度稳定在259.7公里，生态保护🧚红线区域面积达4428.5平方公里。　　从烟囱林🥃立的工业重镇到山⏫水相融的生态之城，宁波正以实际行🍳动诠释“绿水🐖青山就是金山银山”的理念，让工业发展与自🈚然和谐共👎生成为可能。(完)兄慕母婴📰用品服务中心推荐《（抗战胜利80周年）阅兵联合军乐👷团编排经典曲目 创作新曲目》，以99电影网“换脸诈骗”为核心，结合每期开奖⛪有玄机？“揭秘内幕”、女优热度TOP100“数万举报”，展现找片耗时太久“隐私泄露”，中園めいな带来震撼，最后机会🖥限时观看，立即免费观🦈看点击观看！进公司后，上班地点、工作岗位从未变🌛化，退休🈯后才发现自己与所在公司“没有关系”　　【破除“障眼法”，构建和谐劳动关系④】工作6年的“核心岗”员工，被悄悄地“派遣”了　　阅读提示　　专家提醒，一旦存在“假派遣、真用工”情形，用工单位可🦗能被认定为与劳动者🐺存在事实劳动关系，从而承担法🧣定用工责任，甚至受到行🌲政处罚。作为派遣😥方的用人单位也🕊可能与用工单位承担连带🈹责任。　　“兢兢🦁业业在岗工作，怎么成🎈了别家公司的人？”曾在北京🎽某机械公司工作的🖋梅师傅，退休后准备取用🥣自己的公积金，却意外发🐚现为她缴纳社保的是一家🍟从未听过的劳🐃务派遣公司。由于👯无法确认劳动关系，梅师傅的公积🚍金和退休➖待遇都受到了影响。　　近日，北京市平谷区人🤒民法院😬宣判梅师傅一案，认定梅师傅🥕和机械公司之间存在劳动关✴系。　　该案👇承办法官马文红告诉《工人日报》记者，该公司的行🎅为属于“逆向派遣”，违反法律规定。记者采访发现，还🖌有劳动者有过和梅师傅📚相似的遭遇。产🖤生这一现象的原因有哪些？此举对劳动者、用人单位、用工单位🥄分别有何影响？　　员工退休后🦖发现早已被派遣　　“从2013年入职到2019年退休，我的工作岗位、工作内容从未发生🤸变化，工资也逐年上涨⚾。”56岁的梅师傅告🔩诉记者，在不🏮知情的情况下“被派遣”，让她十分无🆒奈和失望。　　2013年8月，梅师傅进入北🎮京一家机🕳械公司任组装工，双方签订书面劳动合🥝同，约定每月工资2000元，期限截至2013年12月31日。　　据梅师傅回忆，这份只有5个月的劳动合🐈同到期后，该公司并未与其续签🌥合同，但仍安排她在🔯原岗位继续工作。2015年，机械公😗司以工资卡名义为梅师😎傅办理了银行卡并进行🏞管理。事后，梅师傅才觉得不对劲：“每次发工资时，公司会从卡里取💍钱并以现💤金形式给我发工资，原来这都是在掩⛲饰我已被‘派遣’了”。2018年4月，机🌬械公司重新和梅师傅💇签订劳动合同，期限截至2019年1月其退休。　　直至2024年，退休已5年的梅师🕔傅取用公积金未果，这才意外发现，自2013年10月至2019年1月，其社保均由🔺一家劳务派遣公司缴纳。为确认劳动关系，梅师傅在🌎劳动仲裁未果后诉至法院。　　庭审中，机械公司向🔛法院提交了一份2013年10月与某派遣🧗公司签订的《劳务派遣协👨议书》，其中载明派遣岗位💣为组装工。机械🐏公司称被派遣的员工就是梅师傅，并主张在该🤭协议规定的期间内，梅师💵傅的用人单位是这🚬家劳务派遣公司。　　“协议上没有名单，也没有我的签名。”梅师傅明确否认🎌了这份派遣协议的🍔真实性。　　“案件🕤的核心争议点是2014年1月至2018年3月期间⚽双方是否存在劳动关系。”北京市平谷区人🚎民法院法官助理🚭张娜分析，该案中，机械🛰公司未能提供充足证据证🎠明其与梅⛔师傅的劳动关系已解🐒除或变更为劳务派遣，也无🙆法证明双方已对👪劳务派遣协商一致。　　此外，法院经🏟审理认为，梅师⏰傅担任的组装工属于机械公🔦司的主营业务岗位，不符合派遣要求。最终，法院认定梅师➖傅与机械公司自2013年8月至2019年1月期间存在劳动关系。　　“假派遣、真用工”模式复杂多变　　“‘假派遣、真用工’本质上是一🥁种制度套利行为，多为用😖人单位转移用工风险、规🍓避劳动法上的义务而采取的手😢段。”辽宁🌧大学法学院教授王素芬分析认为，当前，这一现🎁象集中在部🥐分人力需求大、成📎本缩减或编制受限的职业🛢或行业。实践中，“假派遣、真用工”现🧤象的呈现模式复杂多变，梅师🚵傅一案中的“逆向派遣”即为“假派遣、真用工”的一🅱种呈现模式。此外，“自我派遣”也🎦是一种较为常见的模式。　　毛师傅曾在北🎸京一家餐馆任职。在其入职后的🚡第5个月，餐馆🔃和他重新签订了一份劳动🐳合同，但并未🚿说明合同的甲方不是🤶该餐馆，且私自将用工模式🐷变更为⏮劳务派遣。后双🥘方发生劳动争议。　　北京市通州区人🥪民法院查明，案涉👲劳动合同甲方与毛师傅🐇任职的餐馆存在关联，后者通过变相设🔡立劳务派遣单位的方🛷式向本单🐧位派遣劳动者。法院最终认定🥏该餐馆与毛师傅存在劳动🕢关系，餐馆需支付未📳签订劳动合🤸同二倍工资差额等共8万余元。　　“可以说，‘假派遣、真用工’是部分用人🌭单位明知故🏠犯的违法行为。”在王素芬看来，一些用人单位试图🚝借此降低用工成本、规避用工风险、增加用工弹性，“对此，很⏭多劳动者可能并不知😥情或不了解背后风险，或为了工作机会🕹不得不接受安排。”　　中国社会科学🖱院法学研究所社会法🈁研究室🖤副主任王天玉告诉记者，需要注意的是，伴随平台经济😒的迅速发展，“假派遣、真用工”现象在新就😊业形态相关领🚷域时有出现。一方面，部分劳务派遣👣公司设立线上平台，通过异地、远程等形式违😐规简化派遣流程；另一方面，有的平台通过“层层分包”等手段规避用工责任，致使一些新就业⛑形态劳动者难以🥉确🦖认劳动关系归属。　　从严惩治违法行为　　“依据劳动合同法等📌法律法规，派遣🐵岗位仅限临时性、辅助性、替代性岗位，即需要满足🖨用工时间少于6个月、岗位不涉及😞主营业务、原岗位🛰员工脱产学习或休🦎假等要求，派遣用工比例🗯不得超过10%，且岗位需排🛀除井下💇工作等特殊岗位。”张娜解释说，“超出此范🗓围的劳务派🛸遣均不符合规定。”　　如何判定“假派遣、真用工”？王素芬提出，应坚持“事实优先”原则，依据🎗劳动者与用工单位🍶的人身从属性、经济从属性📫和组织从属性，判断双方🕋之间是否存在事实劳动关系。同时，严格审查派遣公司📯是否对🍳被派遣劳动者进行实🚘际用工管理。　　而一旦存在“假派遣、真用工”情形，用人单位🕶和用工单位👥均将面临劳务派遣协议无效📤的风险。王素芬提醒：“用📀工单位还可能被❣认定为与劳动者存在事实劳动关🏖系，从而承担法定🎂用工责任，甚至受到行政处罚。作为派👷遣方的用人单位也可📼能与用工单位承👒担连带责任。”　　今年4月，人社部等五部门决定😠开展2025年清理整顿人力资🕺源市场秩序专项行动，“劳务派🛴遣违法行为”被列入专项行动🥊重点。上述行动内容⛓提到，依法整😙治未经许可擅自经营劳务派💂遣，包括各类🌩以人力资源服务、共享、代理、合作以及转包、加盟等方式的“假外包、真派遣”等违法行为。　　王天玉建议，在严格把控劳务派遣岗🐟位要求的基础上，提高用人单位与😆用工单位的违法📴成本。此外，对于平台经济😣时代衍生的新型“假派遣、真用工”模式，通过多部门联合治理⛳，明确相关平台和劳务派遣⬇机构🎴间的法律关系，并对🦇相关主体的劳务派遣资质从💱严审查。　　本报记者 陈丹丹　　《工人日报》(2025年08月21日 07版)纪录短片《一架波音737客机飞行中部分机🎭翼脱落 乘客惊魂未定》呈现🕣真实监控流出画面。中新网晋中8月20日电 (高雨晴 庞亚鑫)在山西省晋中市祁县古县🔰镇东城村，一瓶瓶鲜红诱人👼的西红柿酱正成🌹为带动乡村振兴的“新引擎”。当地借助“电商东风”，让这道传统👢风味走出农家、走向全国，为乡村发展注入🧛强劲动力。　　“欢迎来到祁📒县东城🍵村腾达农庄的直播间，今天给😂家人们带来的是咱们💂自己做的西红柿酱……”初秋时节，走进祁县🤕古县镇东城村腾达农耕文化园🦋，工作人员🔨正通过直播间，向网友展🧓示西红柿的种植环境、生产过程，讲解产品的优势。在山西省🈸晋中市祁县古县镇东城🗝村腾达农耕文化园，工作人员正通㊗过直播间，向网友讲解产品的优🛫势。庞亚鑫 摄　　腾达农耕文化🐰园负责人卫子铉🌝介绍，“我🤪们的西红柿酱以🏾新鲜大红软果沙瓤西红柿📉为核心原料，每一颗🔖西红柿从选种到🍔培育全程都精细化管理，确保原📇材料的品质。采摘环节更是💉严格把控，工人们🆘手工挑选成熟度恰到🔜好处的果实，最大程度保留西红柿的😢天然风味与营养。”　　在生产过程中，工人们遵循传📰统工艺与现代🕝标准相结合的原则，经过去皮、去蒂、切碎、装罐、杀菌等多道工序😑，最终制成浓😲稠鲜香的酱状浓缩制品。　　值得一提的是，东城村始终坚守🌤“无添加”原则，不🔒使用任何防腐剂、色素和增味剂，让每一瓶西📻红柿酱都保持天然纯🚯净的品质。目前，东城村的西红柿✊酱生产线已形🍰成稳定产能，每天可生产3000瓶。庞亚鑫 摄　　卫子铉说，“做西红柿酱就是⏩凭着良心做事，想让大家吃到🏮小时候的味道。现在人们对📅健康越来越重视，我们的西红💉柿酱正好符合大家的需🎰求，这也是能😌打开市场的关键。”　　目前，东城村🗄的西红柿酱生产🚮线已形成稳定产能，每天可生产3000瓶。产品一经推出，便凭借优良品质♍和亲民价格赢得市场认可。　　除西红柿酱外，东城村还👄有山楂酱、辣酱、杏酱等产品。“我们会努力做🐠好产品推广等工作，让这一特色产🉐业持续发展壮大，助力东城村实现😉更好发展。”东城村🐈到村工作大学生代继忠说。　　如今，东城村的西红柿🔉酱不仅在本地商超📪热销，更通过快递网络销往全💋国各地，成为东⏳城村的一张特色名片。　　小小西红柿酱，承载着东城村🍡发展特色产业、推动乡村振兴🔉的大梦想。下一步，东🗜城村将继续深耕西红柿酱产业，拓展产品线、提升品牌影响力，让更多人品尝到🤦来自乡村的美味，带📩动村民增收致富，让乡村振兴之路🐉越走越广。(完)

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（青岛日报／观海新闻记者 中園めいな）